← вернуться на сайт Арамильского городского округа

Официальный сайт

Администрация Арамильского городского округа

Вакансии

23 сентября 2022 г.

Администрации Арамильского городского срочно требуется начальник Отдела информационных технологий

з/плата от 50 000 до 70 000 руб.

Должностные обязанности:

  • организация безотказной работы информационной среды Администрации, в том числе серверного оборудования и других критически важных узлов;
  • разработка и модифицирование архитектуры локальной вычислительной сети Администрации, утверждение прав доступа к информационной среде работников Администрации на основании их должностных обязанностей;
  • оказание в установленном порядке консультативной и методической помощи работникам Администрации по вопросам использования программного обеспечения, средств вычислительной техники, оргтехники и связи;
  • формирование и предоставление в установленном порядке заявки на приобретение программного обеспечения, средств вычислительной техники, оргтехники и связи, а также расходных материалов и запасных частей для проведения технического обслуживания техники, замены элементов, выработавших свой технический ресурс или вышедших из строя в Администрации;
  • организация сервисного сопровождения программного обеспечения, средств вычислительной техники, оргтехники и связи в Администрации;
  • выполнение других должностных обязанностей по направлению деятельности.
Требования:
  • высшее профессиональное образование по специальности, направлению подготовки не ниже уровня специалитета или магистратуры;
  • кандидат должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности;
  • стрессоустойчивость, исполнительность, умение планировать рабочее время.

Условия:

  • Муниципальная служба;
  • Полный рабочий день с 8-00 до 17-00;
  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Ежегодная материальная помощь к отпуску в размере 2-х должностных окладов;
  • Соц. пакет (оплата больничных, отпусков).
  • По вакансии обращаться по телефону 8 (343) 385-32-81 (доб. 1010)

Резюме присылать на E-mail: adm@aramilgo.ru

23 сентября 2022 г.

з/плата от 29 000 до 30 000 руб.

Должностные обязанности:

- организация безотказной работы информационной среды Администрации, в том числе серверного оборудования и других критически важных узлов;

- разработка и модифицирование архитектуры локальной вычислительной сети Администрации, утверждение права доступа к информационной среде работников Администрации на основании их должностных обязанностей;

- осуществление анализа инцидентов, представляющих угрозу информационной безопасности Администрации, в том числе, фактов захвата контроля над узлами информационной среды Администрации, умышленной дестабилизации работы и несанкционированного доступа к ней совместно с руководителем;

- разработка регламентов работы с программным обеспечением, средствами вычислительной техники, оргтехники и связи регламентов информационной безопасности, регламентов внедрения и сопровождения программного обеспечения, средств вычислительной техники, оргтехники и связи в Администрации;

- организация работы по тестированию и отладке программного обеспечения, средств вычислительной техники, оргтехники и связи;

- администрирование средств антивирусной защиты информационных систем персональных данных.

Требования:

- высшее образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки;

- кандидат должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности;

- стрессоустойчивость, исполнительность, умение планировать рабочее время.

Условия:

Муниципальная служба;

Полный рабочий день с 8-00 до 17-00 пятидневная рабочая неделя;

Ежегодная материальная помощь к отпуску в размере 2-х должностных окладов;

Соц. пакет (оплата больничных, отпусков).

По вакансии обращаться по телефону 8 (343) 385-32-81 (доб. 1010)

Резюме присылать на E-mail: adm@aramilgo.ru

23 сентября 2022 г.

Администрации Арамильского городского округа

требуется ведущий специалист Юридического отдела

з/плата от 29 000 до 30 000 руб.

Должностные обязанности:

- осуществляет прием заявки заказчика на определение поставщиков (подрядчиков, исполнителей) товаров, работ, услуг (далее - заявка на закупку), если соответствующая закупка включена в план-график и план закупок заказчика, а при наличии мотивированных замечаний возвращает ее заказчику для снятия замечаний;

- разрабатывает извещение о закупке, конкурсную документацию, документацию об электронном аукционе, извещение о запросе котировок цен, извещение и документацию о запросе предложений (далее - документация о закупке) в соответствии с заявкой о закупке заказчика, размещает в единой информационной системе утвержденную заказчиком документацию о закупке;

- разрабатывает изменения в документацию о закупке (за исключением запроса предложений) в соответствии с письменным обращением заказчика и размещает в единой информационной системе;

- осуществляет прием, регистрацию, хранение заявок (предложений) участников закупки в бумажном виде, при проведении конкурса, запроса котировок цен, запроса предложений;

- организует проведение заседаний Комиссий по осуществлению закупок и открытие доступа к поданным в форме электронного документа заявкам, оформляет протоколы по итогам определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) товаров, работ, услуг и размещает их в единой информационной системе;

- осуществляет в соответствии с Федеральным законом от 05 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

- иные функции и обязанности по определению поставщиков (подрядчиков, исполнителей) товаров, работ, услуг, не отнесенные настоящим Порядком к функциям заказчика.

- принимает участие в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Арамильского городского округа;

- принимает участие в обеспечении правильности заключения договоров, соглашений, контрактов, применения мер воздействия в отношении контрагентов при неисполнении или ненадлежащем исполнении договорных и контрактных обязательств;

- ведет претензионно-исковую работу по защите имущественных прав и иных законных интересов Администрации Арамильского городского округа совместно с заинтересованными структурными подразделениями Администрации Арамильского городского округа;

- представляет интересы Главы Арамильского городского округа, Администрации Арамильского городского округа в судах общей юрисдикции, в мировом суде, в Арбитражных судах Российской Федерации, в органах государственной власти и местного самоуправления, в административных, в иных учреждениях и организациях.

Требования:

- высшее юридическое образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки и повышение квалификации в сфере закупок;

- кандидат должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности;

- стрессоустойчивость, исполнительность, умение планировать рабочее время.

Условия:

Муниципальная служба;

Полный рабочий день с 8-00 до 17-00 пятидневная рабочая неделя;

Ежегодная материальная помощь к отпуску в размере 2-х должностных окладов;

Соц. пакет (оплата больничных, отпусков).

По вакансии обращаться по телефону 8 (343) 385-32-81 (доб. 1010)

Резюме присылать на E-mail: adm@aramilgo.ru

01 апреля 2021 г.

Администрация Арамильского городского округа информирует об итогах конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации и иных органах местного самоуправления Арамильского городского округа, прошедшего 31.03.2021 года. В результате оценки кандидатов решением конкурсной Комиссии от 31.03.2021 в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации и иных органах местного самоуправления Арамильского городского округа включены следующие кандидаты:

Ф.И.О.

должность, на которую сформирован резерв

1.

Прокина Елена Владимировна

  • главный специалист Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа (по правовым вопросам);
  • главный специалист Юридического отдела Администрации Арамильского городского округа.

2.

Рыжикова Татьяна Анатольевна

  • главный специалист Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа (по правовым вопросам).

3.

Миргаева Рамиля Сардуровна

  • главный специалист Финансового отдела Администрации Арамильского городского округа;
  • главный специалист Комитета по экономике и стратегическому развитию Администрации Арамильского городского округа.

По остальным должностям комиссия по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации и иных органах местного самоуправления Арамильского городского округа приняла решение о признании конкурса несостоявшимся ввиду отсутствия кандидатов на участие в конкурсе.

10 февраля 2021 г.

Администрация Арамильского городского округа объявляет конкурс 19.03.2021 года на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Арамильского городского округа на следующие должности муниципальной службы:

Наименование должности органа местного самоуправления

Категория, к которой относится должность

Квалификационные требования

Уровень профессионального образования, специальность и направление подготовки

Стаж работы

1

Главный специалист Администрации Арамильского городского округа (экологическая безопасность)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности: «Государственное и муниципальное управление»,

«Экология и природопользование», «Биология», «Геоэкология», «Агрохимия и агропочвоведение»,

«Гидрометеорология», «Геология», «География», «Природообустройство и водопользование», «Техносферная безопасность», «Экология»,

«Агрономия»,

«Агроэкология», «Безопасность жизнедеятельности», «Защита окружающей среды»,

«Мелиорация, рекультивация и охрана земель», «Юриспруденция», «Правоведение».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

2

Главный специалист Администрации Арамильского городского округа (социальная сфера)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление»,

«Юриспруденция»,

«Социология»,

«Социальная работа», «Социально-культурная деятельность»,

«Конфликтология»,

«Психология»,

«Организация работы с молодежью».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

3

Ведущий специалист Администрации Арамильского городского округа (благоустройство территорий)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление»,

«Экология и природопользование», «Биология», «Геоэкология»,

«Геология», «Природообустройство и водопользование», «Техносферная безопасность», «Экология»,

«Агрономия»,

«Агроэкология», «Безопасность жизнедеятельности», «Защита окружающей среды»,

«Мелиорация, рекультивация и охрана земель», «Юриспруденция»,

«Ландшафтный дизайн»,

«Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

4

Ведущий специалист Администрации Арамильского городского округа (мобилизационная работа)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление»,

«Юриспруденция», «Правоведение»,

«Специалист по безопасности», «Правовое обеспечение национальной безопасности».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Опыт работы в части подготовки мобилизационной работы от 1 года.

5

Главный специалист Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа (по правовым вопросам)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Юриспруденция»,

«Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление»,

«Правоведение».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

6

Главный специалист Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа (по охране труда)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Юриспруденция»,

«Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление»,

«Менеджмент организации»,

«Правоведение»,

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

7

Ведущий специалист Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа (по работе с персоналом)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Юриспруденция»,

«Юриспруденция (трудовое право)»,

«Управление персоналом»,

«Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент организации»,

«Правоведение».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

8

Ведущий специалист Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа (по нормоконтролю)

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление»,

«Документоведение и делопроизводство»,

«Педагогическое образование»,

«Юриспруденция»,

«Правоведение»,

«Языкознание и литературоведение».

«Образование и педагогические науки».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

9

Главный специалист Юридического отдела Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Юриспруденция»,

«Правоохранительная деятельность»,

«Правовое обеспечение национальной безопасности» «Правоведение».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

10

Ведущий специалист Отдела информационных технологий Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Информационные системы и технологии»,

«Информатика и информационные технологии», «Информатика и вычислительная техника», «Прикладная математика и информатика», «Информационная безопасность», «Прикладная информатика», «Программная инженерия», «Компьютерные и информационные науки», «Информационная безопасность телекоммуникационных систем».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

11

Главный специалист Отдела архитектуры и градостроительства Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Архитектура», «Муниципальный архитектор-градостроитель», «Городское строительство», «Градостроительство», «Дизайн архитектурной среды», «Проектирование зданий».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

12

Главный специалист Комитета по экономике и стратегическому развитию Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент организации»,

«Юриспруденция»,

«Правоведение», «Экономика и управление», «Менеджмент»,

«Экономика».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

13

Главный специалист Отдела жилищных отношений Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление»,

«Юриспруденция»,

«Менеджмент»,

«Социальная работа».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

14

Главный специалист Финансового отдела Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Бухгалтерский учет анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Организация и нормирование труда», «Финансовый менеджмент».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

15

Ведущий специалист Финансового отдела Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к старшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Бухгалтерский учет анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Организация и нормирование труда», «Финансовый менеджмент».

без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Основные требования к гражданам, претендующим на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Арамильского городского округа, являются:

  • наличие гражданства Российской Федерации;
  • владение государственным языком Российской Федерации (русским);
  • высшее профессиональное образование (согласно квалификационным требованиям указанных в таблице выше);
  • проживание на территории Свердловской области;
  • для замещения должностей муниципальной службы возраст не моложе 18 лет;
  • владение знаниями в области современных информационно-коммуникационных технологий;
  • отсутствие судимости.

Дополнительными требования к гражданам, претендующим на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Арамильского городского округа, являются:

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Правительства Свердловской области, нормативные правовые акты органов местного самоуправления Арамилького городского округа, Устава Арамильского городского округа, основ проведения переговоров, управления и организации труда и делопроизводства, процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной и секретной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности. 

Профессиональные навыки: взаимодействия с другими ведомствами, государственными, муниципальными органами, представителями субъектов РФ, муниципальных образований, нормотворческой деятельности, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов, требовательности, ведения деловых переговоров, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Для участия в конкурсе предъявляются следующие документы в орган местного самоуправления:

Для граждан:

  1. личное заявление об участии в конкурсном отборе по установленной форме;
  2. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме с приложением фотографии 3×4;
  3. копию паспорта или заменяющего его документа;
  4. копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование;
  5. копии документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии);
  6. копии трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность кандидата;
  7. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
  8. документы, характеризующие кандидата (характеристики, отзывы, результаты тестирования и т.д.) — в случае их наличия.

Для кандидатов из числа муниципальных служащих:

  1. личное заявление об участии в конкурсном отборе по форме;
  2. фотографию 3×4;
  3. заполненную и подписанную анкету по установленной форме.

Заявления о включения в резерв не рассматриваются, а предъявленные документы подлежат возврату в случаях:

  • несвоевременного представления документов или представления их не в полном объеме;
  • представления подложных документов или заведомо ложных сведений;
  • несоответствия документов, представленных кандидатом, предъявляемым квалификационным требованиям.

Документы для участия в конкурсе представляются в Организационный отдел Администрации Арамильского городского округа по адресу: г. Арамиль, ул. 1 Мая,12 кабинет № 9 в рабочие дни с понедельника по пятницу с 09.00 часов до 16.00 часов в течении 20 дней с 19.02.2021 года по 10.03.2021 года (включительно).

Подробную информацию можно получить по телефону 8 (343) 385-32-81 (доб. 1010), и на официальном сайте Арамильского городского округа в разделе вакансии.

  1. Заявление
  2. Анкета
  3. Справка
20 ноября 2020 г.

Администрация Арамильского городского округа информирует об итогах конкурса на включение в муниципальный резерв управленческих кадров Арамильского городского округа, проходившего в период с 01.10.2020 по 20.10.2020 года, в результате оценки кандидатов решением конкурсной Комиссии от 17.11.2020 в муниципальный резерв управленческих кадров Арамильского городского округа включены:

Ф.И.О.

должность, на которую сформирован резерв

1.

Шуваева Марина Юрьевна

заместитель главы Администрации Арамильского городского округа

2.

Елпашева Мария Александровна

начальник Финансового отдела Администрации Арамильского городского округа

По остальным должностям комиссия по формированию и подготовке муниципального резерва управленческих кадров Арамильского городского округа приняла решение о признании конкурса несостоявшимся ввиду отсутствия кандидатов на участие в конкурсе.

01 октября 2020 г.

В муниципальное бюджетное учреждение «Редакция газеты «Арамильские вести» требуется главный редактор.

Требования:

  • высшее образование (по специальности «журналист») и опыт работы от 1 года;
  • уверенный пользователь ПК и интернета, приветствуется знание основ работы в Photoshop;
  • знание современных редакционно-издательских технологий;
  • знание порядка подготовки материалов к сдаче в печать;
  • умение разбираться в сложных темах, гибкость мышления;
  • знание стилистики, «языковое чутье», грамотность;
  • приветствуются навыки фотографирования.

Условия:

Официальное трудоустройство, заработная плата от 27 000 рублей.

30 сентября 2020 г.

Администрация Арамильского городского округа объявляет конкурс на включение в муниципальный резерв управленческих кадров Арамильского городского округа для замещения следующих должностей:

Наименование должности органа местного самоуправления

Категория, к которой относится должность

Квалификационные требования

Уровень профессионального образования, специальность и направление подготовки

Стаж работы

1

Глава Арамильского городского округа

муниципальная должность муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации».

наличие профессиональных знаний и навыков в сфере государственного, муниципального управления, государственного, муниципального контроля (аудита), экономики, финансов или юриспруденции, в том числе профессиональных навыков руководящей работы не менее 5 лет

2

Заместитель главы Администрации Арамильского городского округа (сфера жилищно-коммунального хозяйства)

должность муниципальной службы, относящаяся к высшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации»,

«Городское и коммунальное хозяйство».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет

3

Заместитель главы Администрации Арамильского городского округа (социальная сфера)

должность муниципальной службы, относящаяся к высшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации»,

«Социология и социальная работа», «Социально-культурная деятельность», «Образование и педагогика».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет

4

Председатель Комитета по управлению муниципальным имуществом

Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к высшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Землеустройство и кадастры», «Земельно-имущественные отношения», «Земельный кадастр», «Землеустройство».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет

5

Начальник Отдела образования Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к высшей группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Образование и педагогические науки»,

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет

6

Начальник Организационного отдела Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Связи с общественностью».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

7

Начальник Юридического отдела Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Юриспруденция», «Правоохранительная деятельность», «Правоведение».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

8

Начальник Отдела информационных технологий Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Информационные системы и технологии»,

«Информатика и информационные технологии», «Информатика и вычислительная техника», «Прикладная математика и информатика», «Информационная безопасность», «Прикладная информатика», «Программная инженерия».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

9

Начальник Отдела Архитектуры Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Архитектура», «Муниципальный архитектор-градостроитель», «Городское строительство» , «Градостроительство», «Дизайн архитектурной среды», «Проектирование зданий».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

10

Председатель Комитета по экономике и стратегическому развитию Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Бухгалтерский учет анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Организация и нормирование труда»

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

11

Начальник Отдела жилищных отношений Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Управление персоналом».

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

12

Начальник Финансового отдела Администрации Арамильского городского округа

должность муниципальной службы, относящаяся к главной группе должностей муниципальной службы

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Бухгалтерский учет анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Организация и нормирование труда», «Финансовый менеджмент»,

стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома)

13

Директор Муниципального унитарного предприятия «Арамиль Энерго»

руководитель предприятия

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Бухгалтерский учет анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Организация и нормирование труда», «Экономика».

не менее 3 лет стажа на руководящих должностях

14

Директор Муниципального унитарного предприятия «Специализированная служба по вопросам похоронного дела Арамильского городского округа»

руководитель предприятия

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности:

«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятиях», «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Бухгалтерский учет анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Организация и нормирование труда» «Экономика».

не менее 3 лет стажа на руководящих должностях

Основные требования к гражданам, претендующим на включение в муниципальный резерв управленческих кадров Арамильского городского округа, являются:

  • наличие гражданства Российской Федерации;
  • владение государственным языком Российской Федерации (русским);
  • высшее профессиональное образование (согласно квалификационным требованиям указанных в таблице выше);
  • проживание на территории Свердловской области;
  • для замещения высших должностей муниципальной службы возраст не моложе 25 лет;
  • для включения в резерв на должности руководителей муниципальных учреждений возраст не моложе 25 лет;
  • владение знаниями в области современных информационно-коммуникационных технологий;
  • отсутствие судимости.

Дополнительными требования к гражданам, претендующим на включение в муниципальный резерв управленческих кадров Арамильского городского округа, являются:

Профессиональные знания: Конституции РФ, федеральных законов, указов Президента РФ, постановлений Правительства РФ, Правительства Свердловской области, нормативные правовые акты органов местного самоуправления Арамилького городского округа, Устава Арамильского городского округа, основ проведения переговоров, управления и организации труда и делопроизводства, процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной и секретной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки: руководства структурными подразделениями, оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими ведомствами, государственными, муниципальными органами, представителями субъектов РФ, муниципальных образований, нормотворческой деятельности, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов, требовательности, ведения деловых переговоров, публичного выступления, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, делегирования полномочий, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Для участия в конкурсе предъявляются следующие документы в орган местного самоуправления:

Для граждан: 

  1. личное заявление об участии в конкурсном отборе по установленной форме;
  2. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме с приложением фотографии 3×4;
  3. копию паспорта или заменяющего его документа;
  4. копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование;
  5. копии документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии);
  6. копии трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность кандидата;
  7. документы, характеризующие кандидата (характеристики, отзывы, результаты тестирования и т.д.) — в случае их наличия.

Для кандидатов из числа муниципальных служащих:

  1. личное заявление об участии в конкурсном отборе по форме;
  2. фотографию 3×4;
  3. заполненную и подписанную анкету по установленной форме.

Заявления о включения в резерв не рассматриваются, а предъявленные документы подлежат возврату в случаях:

  • несвоевременного представления документов или представления их не в полном объеме; — представления подложных документов или заведомо ложных сведений;
  • несоответствия документов, представленных кандидатом, предъявляемым квалификационным требованиям.

Документы для участия в конкурсе представляются в Организационный отдел Администрации Арамильского городского округа по адресу: г. Арамиль, ул. 1 Мая,12 кабинет № 9 в рабочие дни понедельника по пятницу с 09.00 часов до 16.00 часов в течении 20 дней с 01.10.2020 года по 20.10.2020 года (включительно). Подробную информацию можно получить по телефону 8 (343) 385-31-81 (доб. 1010), и на официальном сайте Арамильского городского округа

Форма заявления кандидата для включения в муниципальный резерв управленческих кадров

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
Единый телефон спасения — 112
Телефоны ЕДДС — (34374) 2-42-26; 2-42-27; 2-42-28

В продаже с 28 сентября 2022 г.